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集团召开易地扶贫搬迁攻坚工作会

发布时间:2018-11-15 14:54:24     【字号:       】      打印

    为贯彻落实集团与昭通市委市政府易地扶贫搬迁座谈会精神,11月14日上午,集团在昭通发展大厦召开易地扶贫搬迁攻坚会。集团公司党委书记、董事长陈文山,总经理助理杨林、李志军出席会议,会议由副总经理张骏主持。集团昭通指挥部,昭通市、曲靖市各参建单位负责人参加会议。
    会上,张骏通报了集团与昭通市委市政府座谈会情况,传达学习了杨亚林书记、陈文山董事长讲话精神。
    陈文山指出,易地扶贫搬迁安置工作,是一项重要的政治任务,有千条理由万条理由,最终结果都必须干好,没有任何讨价还价的余地。一定要认识到易地扶贫搬迁时间紧、资金紧、任务重,这既是对集团的严峻考验,也是对各参战单位的考验,更是对政治认识的考验,对团队精神的考验,对个人能力的考验。
    陈文山强调,第一,要弘扬“新时代高原铁军”亮剑精神。要敢打硬仗、善打恶仗、能打胜仗,百战百胜。要有团结协作的狼性精神,要有敢于攻坚的团队意识。在弘扬高原铁军精神的同时,要有充足的干劲,要有非凡的勇气和智慧。第二,要坚定不移贯彻落实集团“四保一控一树”精神。在实施易地扶贫搬迁项目的过程中,一定要坚决贯彻落实好集团“四保一控一树”的目标要求,保工期就是后墙不倒,这是全省的政治任务,也是集团的政治任务;保质量就是质量是生命线,一定要强化质量意识,打造精品工程;保安全就是一定要确保安全生产,民生工程安全至关重要;保廉政就是要遵规守矩,廉洁自律,严禁聚众酗酒、劝酒;控成本就是要精细化管理,精细化管理一定要体现在科学计划管理上;树形象就是一定要把集团“新时代高原铁军”的形象树立起来,展示好集团形象。第三,要强化问责机制,铁军一定要有铁的纪律,方能堪当大任。云南建投集团这支铁军是通过大项目干出来的,是通过急、难、险、重任务锤炼出来的,有朝气,有激情,想干事,敢干事,能干事,虎虎生威。易地扶贫搬迁是一项输不起的政治项目,也是集团发扬“高原铁军”精神最佳的一个舞台,各参战单位必须立下军令状,签订责任书,严格督导,严格考核,严格问责。
    陈文山还对集团下一步工作进行了安排部署,要求一是保指标,二是保稳定,三是保安全,四是强清欠。
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【记者:薛毅  代世凤  熊梓伊   责任编辑:李律】
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