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​省总工会调研集团产业工人队伍建设改革工作

发布时间:2019-12-03 17:57:56     【字号:       】      打印

    11月30日上午,省总工会副主席杨卫中带队到钢构公司杨林总厂调研集团新时期产业工人队伍建设改革工作。
    杨卫中一行参观了钢构公司杨林总厂生产车间、职工驿站、技师工作站、利光检测中心实验室、党员活动室、职工食堂、职工书屋等,详细了解产业工人队伍建设工作情况及职工生活情况,并组织召开座谈会。
    杨卫中指出,云南建投集团作为省国资委授权开展国有资本投资运营的省属国有骨干企业,同时也作为全省同行业的龙头企业,在产业工人队伍建设的改革创新中彰显了主力军的作用,希望在下一步工作中,再接再厉、积极探索、勇于实践、创新更多的好经验、好做法。
    杨卫中要求:一是要认真学习领会党的十九届四中全会精神,确保全会确定的各项目标任务全面落实到位。结合集团工会工作实际,把全会提出的任务目标落到实处、抓到实处、用到实处。着力健全完善协调劳动关系制度机制,努力构建新时代中国特色和谐劳动关系、健全职工代表大会为基本形式的单位管理制度,引导职工依法理性有序表达利益诉求,切实履行维权服务基本职责,坚持维权维稳相统一。
    二是要学习领会全国推进产业工人队伍建设改革工作电视电话会议精神,不断提高推进改革的思想自觉、政治自觉、行动自觉,进一步增强推进产业工人队伍建设改革的责任感、紧迫感,从政治、全局和战略高度,以强化思想政治引领、开展劳动和技能竞赛、加强职业技术技能培训、提高产业工人地位和待遇、畅通发展通道、鼓励引导产业工人积极参加学历提升、建立健全产业工人队伍建设机制等为重点,推进改革取得新成效。
    三是要扎实推进产业工人队伍建设改革工作,坚持完善党建带工建、工建服务党建工作机制,深入基层开展活动,做实送温暖、医疗互助、金秋助学、困难职工慰问等工作品牌,加大对产业工人的宣传力度,组织劳模、工匠进车间、选班组,营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的良好氛围,以高度的政治责任感推进改革,按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的总体思路,把改革工作抓紧、抓好、抓实、抓出成效,切实把改革作为检验“四个意识”强不强、“两个维护”坚决不坚决的试金石,不断深化对改革的理解和认识。
    座谈会上,集团工会,钢构公司、总承包公司、二公司、四公司、安装股份公司等集团二级单位汇报了本单位新时期产业工人队伍建设工作的开展情况及存在的问题,并开展讨论交流。
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【记者:杨飞 魏浩东 柏馨         责任编辑:撒叶影】
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